Illustration de synthèse : agent de sécurité privée et responsable technique réalisant un contrôle préventif de sécurité incendie.

La prévention incendie sur les sites professionnels

La détection précoce d’une anomalie peut en limiter les conséquences. Une ronde humaine ne remplace ni les systèmes de détection ni les obligations de l’exploitant ; elle ajoute des vérifications visuelles et une procédure d’alerte définie.

CPGR Sécurité peut intégrer des points de vigilance incendie à un dispositif de surveillance lorsque les consignes, les qualifications et l’organisation du site le permettent.

Points pouvant être intégrés à la mission

  • Rondes de prévention : issues de secours, moyens d’extinction, locaux techniques, zones de stockage et signalement des écarts observables par rapport aux points définis ;
  • Surveillance de zones à risque : chaufferies, locaux de charge, stockages sensibles, zones de travaux ;
  • Surveillance post-travaux par points chauds : présence pendant la période de risque différé après soudure ou découpe ;
  • Alerte et première réaction : application de la procédure d’urgence, alerte des secours, facilitation de l’évacuation et de l’accès des véhicules d’intervention ;
  • Traçabilité : main courante et rapports d’anomalies pour votre registre de sécurité.

Des qualifications précisées pour la mission

La réglementation française encadre strictement les missions de sécurité incendie, en particulier dans les établissements recevant du public. CPGR peut mobiliser un agent SSIAP 1 lorsque la mission l’exige. Le CQP relève de l’activité de sécurité privée et le SST constitue une compétence complémentaire selon le poste. La proposition précise chaque titre requis. Une prestation exigeant un titre spécifique n’est confiée qu’à un agent qui le détient.

Un dispositif intégré à votre organisation

Le volet incendie s’appuie sur vos documents existants : plan de prévention, consignes de sécurité et registre. La proposition identifie les points contrôlés, la fréquence, les qualifications requises, la conduite à tenir et le support de suivi.

Comment CPGR cadre une mission

Secteurs concernés

Contextes dans lesquels cette prestation peut s'intégrer

Questions fréquentes

En quoi consiste une ronde de prévention incendie ?

L'agent contrôle les points définis dans le plan de prévention : dégagement des issues de secours, accessibilité des moyens d'extinction, absence de stockage dangereux, fermeture des locaux à risque, détection d'odeurs ou d'échauffements anormaux. Le support de traçabilité des passages est précisé dans les consignes.

Vos agents peuvent-ils assurer des missions exigeant une qualification incendie ?

Les missions soumises à une qualification spécifique (notamment en établissement recevant du public) sont assurées exclusivement par des agents disposant des titres exigés par la réglementation. CPGR peut mobiliser un agent SSIAP 1 lorsque la mission l'exige. Le CQP encadre l'activité de sécurité privée et le SST reste une compétence complémentaire.

Que fait l'agent en cas de départ de feu ?

Il applique la procédure convenue : alerte immédiate des secours et de votre référent, première intervention si elle est possible sans risque avec les moyens du site, facilitation de l'évacuation et de l'accès des secours, puis rapport détaillé de l'événement.

Peut-on combiner surveillance sûreté et prévention incendie ?

Une combinaison peut être envisagée après analyse des obligations du site, des effectifs, des qualifications et des incompatibilités de poste. Une mission SSIAP réglementée ne se confond pas avec une ronde générale comportant des points de vigilance incendie.

Intervenez-vous pendant des travaux par points chauds ?

Une surveillance renforcée peut être organisée pendant et après des travaux générant des points chauds (soudure, découpe), période où le risque de départ de feu différé est le plus élevé. Le dispositif est défini avec votre responsable sécurité.

Projet planifié ou besoin urgent ?

Projet planifié : décrivez le site, la commune, la période et les horaires pour recevoir une première réponse sous 24 h ouvrées. Situation urgente : appelez directement ; CPGR confirme la faisabilité, les moyens mobilisables et le délai avant tout engagement.